Deseo felicitar a cada uno de ustedes por la participación, empeño y actitud pro-activa hacia el logro de los Objetivos de los diferentes proyectos. El esfuerzo realizado se ve ampliamente reflejado en los resultados obtenidos al témino del semestre.
Hoy les invito en grupo, en equipo: a co-evaluar y auto-evaluar algunos aspectos que considero primordial destacar, con el fin de que ustedes se hagan concientes de la importancia de cuanto han hecho.
Les he solicitado que en 4 cortos párrafos, expresen:
- Establecer si el objetivo propuesto en su proyecto se logró o no, y por qué lo afirman.
- Definir la transformación vivida por medio de la experiencia social y de grupo durante el desarrollo del proyecto.
- Compartir si PIVU por medio de la cátedra de Vida y Cultura Universitaria, despertó e incentivó en ustedes sentido de pertenencia por su Universidad? Argumentar por qué.
- Relacionar cronológicamente los resultados obtenidos tanto en actividades económicas como en campañas, momentos especiales de grupo, exposiciones, conferencias, etapas de construcción, gestión y entrega de reseñas.
- Nombre del grupo, cátedra, Sede y el nombre de los estudiantes que terminaron el proceso.
Exito,
Martha Inés Cárdenas Guevara
Líder PIVU
UIS Sede Barbosa
GRUPO PROCESOS SOCIALES PRESENTE
ResponderEliminar1. El objetivo propuesto se logró ya que guiamos a los diferentes grupos en cada uno de los procesos sociales y dimos a conocer algunas de las variables más importantes que se deben desarrollar en el grupo. Pudimos observar de cerca cada una de las situaciones que se pudieron presentar y las posibles soluciones a los diferentes conflictos.
2. Esta experiencia nos sirvió para interactuar con los distintos grupos conformados, nos abrió paso para conocer como se trabaja en grupo y la responsabilidad que esto implica, nos ayudo para estar al frente de las distintas actividades orientadas al progreso de la universidad y nos oriento para desarrollar habilidades que en nuestras carreras serán de gran utilidad y aplicación.
3. Si despertó en cada uno de nosotros ese sentido de pertenencia no solo por el grupo si no por la universidad ya que nos motivaba a ayudar a los distintos grupos y aportar algo nuevo a nuestra UIS.
4. Como grupo compartimos y vivenciamos la experiencia de procesos sociales, cumplimos con lo programado como lo fue la conferencia organícese o agonice los días 22 y 23 de abril dirigida a toda la comunidad universitaria en especial a los integrantes de PIVU , estuvimos acompañando a los distintos grupos en sus actividades; aunque no necesitamos recursos económicos apoyamos y colaboramos en las actividades económicas que se programaban al transcurso del proceso de PIVU y a pesar de los comentarios mal intencionados de nuestra función en el grupo sentimos que se logro llenar las expectativas propuestas por el grupo y por PIVU.
5. GRUPO PROCESOS SOCIALES; Programa de inducción a la vida y cultura universitaria (PIVU) sede Barbosa.
Integrantes que terminaron con este proceso:
• Armando Muñoz Salinas
• Holman Moreno
• Christian Camilo Sanabria
• Julián Mora Abril
• Juan Carlos Bernal
• Duván Eduardo Castellanos
• Camilo Quintana Suarez
• Katherine Suarez
• Eliana Moreno
• Mónica Gordillo
• Liliana Pedraza
• Yumara Niño
• William Urquijo
• Marcos Caicedo
• Ingrith Dayana Malaver Botia
Buenos Tardes Profesora Martha
ResponderEliminarEn el desarrollo del proyecto Cerca Viva Ylang Ylang en éste semestre en la materia de Vida Y Cultura Universitaria, pude compartir, relacionarme y desplegar actividades que me permitieron ampliar mi capacidad de trabajo en equipo como miembro de la comunidad universitaria. También pude demostrar mi sentido de pertenencia hacia la UIS ofreciendo mi esfuerzo hacia el mejoramiento de los ámbitos en los que nos relacionamos como estudiantes.
Disfrute cada labor en el proyecto puesto que contribuí a la preservación del medio ambiente, además por primera vez en mi vida pude tener la experiencia de sembrar un árbol, cuidarlo y sentir que aunque el próximo semestre tenga que empezar mi nuevo ciclo en la UIS Central deje una parte de mi en la sede y que muy probablemente en un tiempo pueda apreciar el resultado de mi trabajo.
El numero de arboles que sembré fueron 5 y aunque uno de ellos esté un poquito enfermo, todos se adaptaron muy bien al sector de siembra y al ambiente, ésto se puede apreciar puesto que tienen hojas nuevas y han crecido.
Att
Alejandra Torres Roncancio
Nuestro propósito como grupo de ornato (embellecimiento de ambiente) .logramos con mucho esfuerzo, dedicación y constancia lo propuesto desde un comienzo por todos los integrantes del grupo; a pesar de las dificultades que se presentaron durante el desarrollo de las actividades, logramos manejar las circunstancias sin la necesidad de llevarlas a los extremos.
ResponderEliminarA veces somos ajenos al esfuerzo de otros por el mejoramiento de temas relacionados con el ambiente de la universidad; pero ahora somos consientes de lo valioso que es cada granito de arena que cada persona aporta por que ahora somos contribuyentes de una misma causa.
De pronto fue complicado llevar a cabo cronológicamente el proceso del proyecto pero aun así logramos concluir con el único fin con el que empezamos.
GRUPO DE ORNATO
CATEDRA: Vida y Cultura Universitaria
SEDE UIS BARBOSA
INTENGRANTES: CLARISETH TELLEZ, DEYCY RODRIGUEZ, CRISTINA DIAZ, PAHOLA DE ANTONIO ERIKA CASTILLO, NUVIA SANCHEZ, ANDRES MONTAÑA, CARLOS GALVIS, JUANCARLOS PAEZ DAVID SUAREZ, CRISTHIAN PAREDES, OSCAR DUARTE
Felicidades a los dos grupos que han participado hasta ahora, (Procesos Sociales y Ornato), por la expresión de su experiencia.
ResponderEliminarLes felicito por el trabajo conjunto, por la dedicación y esfuerzo, por su tiempo emtregado al logro del objetivo porpuesto, por superar las dificultades y mostrar resultados positivos. Por el trabajo que podemos ver y por el intangible pero efectivo.
A Alejandra: gracias por participarnos sus opiniones y sentimientos, precisamente ésto es lo que pretende PIVU, que ustedes sientan que la Universidad es Suya, que hay que cuidarla porque allí hay parte de su vida. Espero el comentario correspondiente a todo su grupo. Felicitaciones y ha sido un gusto compartir con ustedes esta cátedra.
Espero el comentario de los grupos restantes.
A todos: nuevamente les Felicito e invito a seguir adelante con entusiasmo en su universidad.
Martha Inés Cárdenas Guevara
LIDER PIVU
UIS SEDE BARBOSA
El aprendizaje y desarrollo que realizamos en el curso PIVU, fue una gran experiencia, ya que tuvimos la oportunidad de relacionarnos con la naturaleza y ser parte de un grupo con una meta y objetivo claro, que fue básicamente desarrollar un proceso social que se materializara en el cultivo de árboles YLANG YLANG, especie de de gran valor económico y social que representa una oportunidad más de desarrollo para la UIS y para la región en general.
ResponderEliminarTenemos que resaltar que en el curso se presentaron contratiempos de tipo económico y de comunicación con los demás grupos, pero a pesar de esto los integrantes de PIVU seguimos trabajando continuamente en un proyecto que a fin de cuentas nos permitió conocer otra forma llevar nuestra formación académica sin excluirnos de lo agradable de las actividades colectivas en nuestro proceso universitario. Y así logramos nuestro objetivo, desarrollar un proceso integral para el bienestar general de una forma eficiente establececiendo una relación intrínseca con la institución a través de la siembra y cuidado de los arbolitos.
Gracias a la docentes Marta Cárdenas, Nelson Amaya, y a los demás instructores logramos llevar un proceso ordenado y efectivo en el desarrollo del proyecto propuesto al inicio del curso y como resultado se obtuvo no solo la siembra del YLANG YLANG, sino la transformación de una forma de pensar tan encajonada en la cotidianidad de la formación.
El curso PIVU más que una asignatura, un espacio social de desarrollo.
ResponderEliminarEvaluar los resultados obtenidos en el curso es una labor muy grata, pues permite que cada uno reconozcamos el papel que desempeñamos en el grupo, así como la experiencia personal y las percepciones individuales en cuanto al proceso.
Es importante destacar, que el diseño del curso, estuvo bien concebido y procuró en el transcurso del mismo, fortalecer el potencial de acción de cada uno de nosotros para lograr un objetivo colectivo que desde el principio fue muy claro.
Asesorados por la profesora Martha Cárdenas, que en mi concepto desarrolló una labor muy eficiente y socialmente efectiva para consolidar la estructura del grupo y programar una serie de actividades en pro al desarrollo del proyecto “Cerca Viva Ylang Ylang”. Iniciamos una experiencia muy especial, que se convirtió en una oportunidad para salir de la rutina académica y abandonar el individualismo cotidiano, para reconocernos así como un equipo de trabajo con una misión a desarrollar en la Sede Regional UIS Barbosa.
En cuanto al comportamiento interno del grupo cabe mencionar que como en todo proceso social hubo cosas positivas y negativas; una para resaltar es que se dió marcha al proceso de una forma despreocupada, delegando funciones y responsabilidades en unos pocos representantes; situación que no arrojó buenos resultados, y afortunadamente fue así, pues éste inicio determinó que cada estudiante asumiera el compromiso correspondiente y reconociera que no se podía alejar del proceso, sino establecer una vinculación constante en todas las actividades.
Concluyo este comentario compartiendo con todos ustedes la satisfacción de vivenciar una experiencia tan bonita, del mismo modo el sentimiento que hoy me queda de haber podido construir universidad; no sin antes dar gracias a los colaboradores Nelson Augusto Amaya, quien nos asesoró en la parte de campo de una forma muy cordial y humana, así mismo a Don Segundo Espitia, a quien me permito hacerle una referencia muy especial por su capacidad de acción y cordialidad con cada uno de los estudiantes.
Muchas gracias y espero que este haya sido solo uno de muchos proyectos.
por leydy yurany silva fino
Resultado final PGIR 2010
ResponderEliminar1)Se expuso el proyecto ante los asesores el grupo PGIR de la UIS sede Barbosa de concientización con respecto al adecuado manejo de los residuos solidos. Se colaboro en la realización de campañas para aportar recursos a los grupos de PIVU. Con el grupo de Compostaje aportando residuos organicos donados por la fruteria la Campiña gestión realizada por la lider de PIVU, se gestionaron campañas con ambiental aportandole las canecas para la recolección de bolsas de leche (campaña por unna bolsa menos) y residuos organicos.
2)Como experiencia, para PGIR fue muy agradable ya que se asumieron muchas responsabilidades se aprendio a compartir y a trabajar en grupo incluyendo la formación de una familia llamada PIVU que brindo un apoyo vital para elaborar muchas de nuestras actividades.
3)Muchas de las actividades realizadas se hicieron para el mejoramiento de la UIS sede Barbosa y nos permitio conocer muchos proyectos que la UIS lleva a cabo.
4) -Marzo 18: videoconferenci PGIR Bucaramanga -Marzo 19:Elavoración de cartas solicitando recursos. -Marzo 24:Cotización canecas -Abril 15: presentación proyect PGIR ante asesores UIS -Abril : Campaña por una bolsa menos -Abril: Campaña Fruty day
PGIR - PIVU - Sede Barbosa
Jaime Yesid Ulloa Reyes
Leidy Tatiana Martinez Mora
Julio Cesar Rivera Gonzalez
Yolima Pardo Martinez
Edward Chacón Peña
Willinton Ortíz Vartgas
Laura Damian Tibawil
RESULTADOS GRUPO AMBIENTALUIS 2010
ResponderEliminar1. El objetivo de nuestro grupo es generar cultura ambientalista en la universidad. En gran parte se cumplió debido a todas las actividades desarrolladas en el curso de vida y cultura universitaria (PIVU), ya que se desarrollaron las campañas propuestas y los estudiantes tuvieron una respuesta satisfactoria.
2. la experiencia social del grupo fue interesante ya que cada uno de nosotros como integrantes aportábamos diferentes opiniones acerca de cada tema en cuestión, generando así controversia pero a su vez siempre obteníamos un resultado favorable para el grupo.
3. Se desarrollo el sentido de pertenencia inicialmente en nuestro grupo y esto nos incentivo a desarrollar las actividades para que los demás compañeros adquirieran sentido de pertenencia por nuestra universidad.
4.RESULTADOS
Las actividades realizadas:
Marzo-actividad rifa de pizza+gaseosa:genero ingresos económicos a PIVU.
Abril-Campaña por una bolsa menos: se recolectaron 147 bolsas de leche.
-Campaña Fruty day: genero ingresos de residuos orgánicos para el grupo de compost y además ingresos económicos.
-Campaña "DELE DE COMER Y BEBER AL PAJARITO EN EL CAFETAL" esta campaña sirvio para incentivar a los estudiante para alimentar a los pajaritos.
AMBIENTALUIS-PIVU-SEDE BARBOSA
INTEGRANTES
MARY NELLY ACUÑA
SIDIANY OLAYA
PEDRO PACHÓN
KAREN JULIETH CELY
LENIN MONSALVE
CRISTIAN CAMILO MESA
EDUAR ROCHA
GONZALO GONZÁLEZ
JOSÉ MIGUEL GONZÁLEZ
NELSON PEÑA
YÉSSICA PAOLA MARTÍNEZ
KARINA BOHORQUEZ
JULIAN DAVID CADENA
LORENA PEDRAZA
Buenos días APRECIADOS COMPAÑEROS:
ResponderEliminarCabe aclarar que las actividades realizadas durante éste magnifico proyecto estuvieron coordinadas para realizarlas en grupo, nosotros como AMBIENTALISTAS, tuvimos iniciativas de diferentes actividades como, la recoleccion de bolsas, el frutiday y darle de comer al pajarito... en el cafetal.
No entiendo porque algunos grupos se estan atribuyendo estas actividades si la única razon es que somos un GRUPO, quiero decir que "X" actividad no es de nadie, ES DE PIVU...
GRACIAS
AMBIENTAL-UIS
Estudiantes, revisando hasta ahora sus comentarios, veo que existe unidad de criterio en cuanto al concepto emitido sobre la cátedra Vida y Cultura Universitaria de PIVU.
ResponderEliminarLa conclusión de: que las "actividades son de todo PIVU y no de un solo grupo", es cierta, pero debemos entender que el esquema de trabajo de la cátedra fue el de un engranaje, en donde cada proyecto alimentaba al otro y éste a su vez, como una cadena, a otro proyecto...es por ésta razón, que considero difícil e innecesario definir los límites.
Se está viendo en la coevaluación, cómo cada equipo hace referencia a su experiencia, el logro de sus objetivos y las actividades específicas que dieron posibilidad a los resultados de los cuales toda la universidad esta orgullosa.
Les sigo felicitando porque cada día escucho excelentes comentarios de la oportunidad que representó Vida y Cultura para todos...pero les Felicito aún más, por haber vencido obstáculos, por ganarle a las dificultades económicas, de tiempo, de conocimiento, de técnica; por aprehender, pero sobretodo por asumir la convivencia de la manera como lo hicieron...con tolerancia, comunicación, mediación y solución de conflictos que permitió en muchos grupos que creciera la confianza y el compromiso.
Reitero que ha sido un placer trabajar con ustedes, que he aprendido de cada uno de los estudiantes, de los asesores y colaboradores y ésto ha enriquecido mi experiencia docente y personal.
Debo dar gracias a Dios y a la vida por habernos permitido encontrar y desarrollar los medios para lograr los propósitos que en tan buen momento nos fueron sugeridos y fuimos generando.
FELIZ FIN DE SEMESTRE Y NO SE DESVINCULEN DE LAS ACCIONES QUE YA HAN SIDO IMPLEMENTADAS. SUS ÁRBOLES DE CEDRO ROSADO, SUS CASITAS PARA PÁJAROS, EL VIVERO, LA PLANTA DE COMPOSTAJE, LA CERCA VIVA CON YLANG YLANG, LOS ARBOLES DE ARO Y NOGAL CAFETERO EN EL ALJIBE, LA EDUCACIÓN PERMANENTE PARA LA RECOLECCIÓN DE RESIDUO, LA REVISTA, LAS VARIABLES SOCIALES, LAS CAMPAÑAS AMBIENTALES Y EL ECO QUE ESTAS HAYAN PODIDO PRODUCIR, LOS RECURSOS ECONÓMICOS, LAS HERRAMIENTAS Y MATERIALES....ESTAN AHÍ, PARA CONTINUAR ATENDIÉNDOLOS, PARA CONTINUAR APORTANDO, PUES DE TODA FORMA TODO ESTO SEGUIRÁ SIENDO PARTE DE SUS VIDAS.
Cordial saludo,
MARTHA INÉS CÁRDENAS GUEVARA
Líder PIVU UIS SEDE BARBOSA.
Buenos días.
ResponderEliminar1. El objetivo del proyecto si se logro, al principio se pensó que era muy difícil terminarlo por los múltiples problemas que se nos presentaron para la siembra de los árboles pero al fin y al cabo todo se desarrollo favorablemente pudiendo sembrar una gran cantidad de árboles en los alrededores del territorio de los 3 aljibes.
2. Lo vivido en este proceso nos ayudo a conocernos mejor unos a otros, las capacidades que tenía cada quien en diferentes actividades del proyecto y a un apoyo y unión grupal que se pudo ver sobre todo a la hora de la siembra de los árboles.
3. El sentido de pertenencia hacia la universidad creció de una manera muy grande, porque todo lo logrado nos hizo sentir muy bien con nosotros mismos como hacia la universidad, nos pudimos sentir más unidos a nuestra UIS.
4.Cronograma.
1 de mayo: se realizo la primer visita al aljibe para observar las condiciones en la que estaba el terreno para el proceso de reforestacion.
14 de mayo: primera fase; limpieza del terreno y se llevo a cabo una parte de la siembra de arboles.
22 de mayo: segunda fase; siembra de arboles en compañia de un miembro de la comunidad...
31 de mayo: ultima visita al aljibe en compañia de miembros de la universidad como el señor rector y otros...
5.
Grupo Aljibe, PIVU, sede Barbosa.
Leidy Paola Santamaría
Luz Adriana García
Óscar Mauricio Ayala
Karen Peña
Carlos Manuel Escobar
Diego Forero
Óscar Amaya
Viviana Abello
Yeison Gerardo Ariza
Manuel Chaparro
Nicolas Alvarez
Arturo Rincon
Victor Bernatte
Ceyla Peña
Milena Suarez
Monica Suarez
Julio Espitía
Elquin Rodríguez
Liseth Molina
reforestacion de rio:
ResponderEliminarAl culminar los eventos realizados por el grupo (reforestación de rio) el balance es positivo, se cumplieron los objetivos trazados, arrojando resultados tangibles e inidentificables en la siembra de más de 100 árboles de cedro rosado, en la parte baja del terreno perteneciente a la UIS.
Esta labor se desarrollo en 4 visitas de campo que contaban con la participación de los estudiantes del grupo y de más personas invitadas. Dentro de estas salidas se realizo la siembra inicial de los arboles, y posteriormente hubo una resiembra de los arboles muertos, plateo y fertilización.
Además se realizaron jornadas especiales donde se invito a la comunidad estudiantil a apadrinar un árbol, en este proyecto contamos con la participación del personal de planta administrativa quienes se hicieron presente al sembrar su arbolito ……….
Finalmente realizamos una jornada de mejoramiento del entorno de siembra donde instalamos membrecías a cada uno de los arboles con la información del propietario y su fecha de siembra.
Lastimosamente quedo por realizar la jornada de visita por parte del personal administrativo quienes por motivos desconocidos no se presentaron en la zona para su posterior entrega y presentación formal del proyecto.
Por otra parte agradecemos afectuosamente la atención y dirección de la profe marta quien nos condujo colaboro y motivo en todo momento durante el trascurso de tan altruista proyecto…. Felicitaciones y gracias por las experiencias vividas.
Grupo reforestación de rio: (integrantes)
Cristian Fernando torres
Danilo Ramírez roa
José Luis sunches
Alexandra arenas
Andrés Amaya
Diego mora
Brayan montañés
Profe con respecto a las conferencias solo me resta decir q su impacto en el estudiantado es muy ambiguo debido a q es una situación forzada q no permite el debate ni la libre expresión .......simplemente se limita a ocupar dos horas de tu tiempo prestándole atención a un video q maneja tu punto de vista en tercera persona .
ResponderEliminarPero por otra parte el sentido lúdico y de pertenencia q tiene la materia es fenomenal promueve y estimula a los estudiante en aéreas nunca antes desarrolladas en la u
Gracias por todo profe chaito..
Muy buenas tardes profesora Martha
ResponderEliminarGracias la actividad realizada por vida y cultura universitaria en el grupo ylang ylang aprendi que solo en grupo se hacen los grandes trabajos, todos somos distintos pero en esta oportunidad nos unimos para una noble causa que era la siembre de unos arbolitos que bajo nuestra responsabilidad reflejarian nuestra entrega y dedicacion de lo que nos pertenece.Aunque los arbolitos se que de en esta cede y yo me valla para la cede central van a ser mi representacion en esta cede que creceran y seran parte de la naturaleza uis.
Al igual que muchos compañeros fue mi primera siembra, y fue una experiencia maravillosa comocer el trabajo en el campo que realmente no es tarea facil.
vida y cultura universitaria logro su objetivo encaminar al estudiantado a otras labores que no tenian que ver con las materias rutinarias y nos enfoco a adquirir nuevas responsabilidades.
gracias profesora
vida y cultura universitaria me pareciio una actividad muy interesante donde todos empezamos tener el sentido de pertenencia por la universidad o por lo menos nosotros los estudiantes de primer nivel.
ResponderEliminarbuenos dias porfesora
ResponderEliminaren el grupo ilang ilang aprendi como se desarrola un proyecto en comunidad,como complementarse con las demas personas para llegar a una meta, me siento satisfecha de haber pertencido a este grupo, la siembra fue algo nuevo para mi y lo disfruté.
Este grupo ilang ilang cumplio con su meta de sembrar los arboles y esto fue muy interesante el estar pendiente de cada uno de estos arbolitos que le correspondian cada uno, se obtuvo la responsabilidad, compromiso con cada uno de los miembros del grupo y con la profesora.
yo sembre 5 arbolitos hay uno que esta enfermo pero ya esta empezando a mejorar.
por hacer posible este proyecto y por hacer que cada persona se sintieran plena al desenpeñar su labor.
gracias profesora.
buenos dias profesora
ResponderEliminaren el grupo ilang ilang cumplimos nuestras metas de sembrar pero sobretodo de adquirir responsabilidad, compromiso, entrega tanto con los demas como con la profesora.este proyecto fue muy productivo para detectar nuestros defectos y virudes y como podemos comportarnos en situaciones de presion o de tension.
yo nunca habia sembrado y fue una gran experiencia el grupo logro sembrar todas las propuestas, yo sembre 5 arbolitos uno esta enfermito pero esta mejorando, el poder estar pendiente de cada uno de ellos nos hace crecer como personas.
por hacer posible este proyecto, por creer que nosotros podriamos y por incertivarnos.
gracias profesora.
buen dia profe
ResponderEliminarEl desarrollo de las actividades culminaron de la mejor manera posible, ya que se cumplio con lo acordado en un principio, el alcanzar la siembra de mas de 100 arboles de cedro rosado en la parte aledaña al rio.
El que cristian no haga mension de mi nombre ni el de andres en el anterior comentario, no importa ya que junto con ellos tambien desarrollamos la finalizacion de la membrecia y entrega de los arboles en dias anteriores.
Profe no me resta mas que darle gracias por compartir con nosotros este proceso y
aunque sembrar un arbol no fue una experiencia nueva para mi, fue de total agrado compartir mis conocimientos con los demas y poder ver que lo aprendido quedara como un recuerdo muy grato para todos.
Nuevamente gracias por todo
cordialmente
DANIEL HERNANDO MORENO LOPEZ
Buenos días
ResponderEliminarLa verdad cuando me hablaron de esta materia pensé que se trataba de algo aburrido y con poca importancia, pero resulto ser una materia muy interesante, que aparte de generar un sentido de responsabilidad y pertenencia en nosotros, también nos alejo un poco de la monotonía de las clases académicas.
El hecho se sembrar un ’simple’ arbolito se convirtió en un tema de conversación y de suma importancia durante todo el semestre.
Me parece que se debe incentivar esta materia en las nuevas generaciones, con nuevos proyectos y nuevas expectativas.
Samary Alejandra Espitia
Buenos días
ResponderEliminarLa verdad cuando me hablaron de esta materia pensé que se trataba de algo aburrido y con poca importancia, pero resulto ser una materia muy interesante, que aparte de generar un sentido de responsabilidad y pertenencia en nosotros, también nos alejo un poco de la monotonía de las clases académicas.
El hecho se sembrar un ‘’simple’’ arbolito se convirtió en un tema de conversación y de suma importancia durante todo el semestre.
Me parece que se debe incentivar esta materia en las nuevas generaciones, con nuevos proyectos y nuevas expectativas.
Samary Alejandra Espitia